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general recruiting

Talent Concept: cherish talents, development of talents, using talents, retain talent, enhance the talent principles and values.

• 預(yù)加工，組裝(生產(chǎn)部) 任職資格：組裝：組裝打螺絲；預(yù)加工：加工散熱器，安裝板。 需求人數(shù)：4人

  工作城市：中國/杭州

• 銷售員,售前售后技術(shù)支持(銷售部) 任職資格：銷售3-5個，售前售后2-3個。 需求人數(shù)：10人

  工作城市：中國/杭州

• 技術(shù),研發(fā)(技術(shù)部) 任職資格：長期招收。 需求人數(shù)：若干

  工作城市：中國/杭州

• 工藝工程師(工程部) 任職資格：1.負責(zé)工程與車間配合的生產(chǎn)工藝（改進）2.出BOM表，圖紙；3.配合部門其他事宜；崗位要求：3年以上工作經(jīng)驗，口頭表達能力及靈活應(yīng)變能力強嗎，抗壓能力強。 需求人數(shù)：2人

  工作城市：中國/杭州

• 維修(生產(chǎn)部) 任職資格：1.能熟練運用運用電子產(chǎn)品維修工具， 2.能看懂基本電路圖， 3.焊接技術(shù)達到中級以上。 需求人數(shù)：2人

  工作城市：中國/杭州

• 硬件工程師(技術(shù)部) 任職資格：崗位職責(zé)：1.產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計，方案設(shè)計，2.器件的造型與驗證，3.原理圖設(shè)計，PCB制圖；崗位要求：1.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，研發(fā)開關(guān)電源類項目2個成功案例并批量投產(chǎn)。 需求人數(shù)：2人

  工作城市：中國/杭州